Formation : 54% des employés doivent rehausser leurs compétences d’ici 2022

FORMATION & AUTOMATISATION – Selon un rapport publié lundi 17 septembre 2018 par le Forum économique mondial, le World Economic Forum en anglais, intitulé « The Future of Jobs Report », les employés doivent réévaluer leurs compétences d’ici 2022.

Selon une estimation récente, la prochaine avancée de l’automatisation devrait permettre de gagner 30% en terme de productivité (comparé à 2015). Cette augmentation de la productivité permettra aux employés de pouvoir se recentrer sur des activités à plus forte valeur ajoutée mais pour cela ils devront monter en compétences via la formation.

54% des employés devront réévaluer leurs compétences d’ici 2022

Plus de la moitié des salariés  Les employeurs interrogés pour ce rapport estiment qu’un peu plus d’un employé sur deux (54%) devra suivre une formation d’ici 2022 afin de réévaluer ou rehausser ses compétences.

Un salarié sur cinq devra suivre une formation supérieure à 6 mois. Un peu plus d’un employé sur trois (35%) devra effectuer une formation complémentaire relativement courte d’une durée maximale de 6 mois. En revanche, presqu’un salarié sur cinq (19%) devra suivre une formation de plus de 6 mois pour rehausser ou mieux adapter ses compétences à la demande. Enfin, un salarié sur dix devra suivre une formation de longue durée (supérieure à un an).

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Avec l’automatisation, de nouvelles catégories d’emploi vont voir le jour. Les compétences requises actuellement dans le monde de l’industrie ne seront plus les mêmes dans les prochaines années et cela modifiera la manière dont les salariés appréhendent actuellement leur travail. Cette transformation, qui concerne autant les travailleurs féminins que les travailleurs masculins, impactera aussi probablement les actuelles inégalités entres les hommes et les femmes au travail.

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